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7月11日寧波前灣人才市場(chǎng)企業(yè)需求信息

一、寧波安萊德汽車零部件有限公司：

1、質(zhì)量技術(shù)1人

?收集、整理白車身及其他車身配件的各種測(cè)量報(bào)告，并將質(zhì)量問題統(tǒng)計(jì)、分析、匯總。并對(duì)質(zhì)量關(guān)鍵點(diǎn)出現(xiàn)的缺陷，統(tǒng)計(jì)分析并編制報(bào)告。

?原始測(cè)量數(shù)據(jù)的整理、保管工作以使隨時(shí)查閱。

?收集生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和報(bào)交點(diǎn)的不合格品信息，對(duì)收集的信息統(tǒng)計(jì)、分析與匯總，統(tǒng)計(jì)分析并編制報(bào)告，減少、預(yù)防不合格品的產(chǎn)生。

?將質(zhì)量問題單上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)同其他部門分析原因，制定措施，確保零件質(zhì)量。

?負(fù)責(zé)向部門檢驗(yàn)員和現(xiàn)場(chǎng)班組長(zhǎng)、操作工開展質(zhì)量管理方面的知識(shí)培訓(xùn)，并參與部門組織的質(zhì)量管理的宣傳和培訓(xùn)，以提高人員的整體素質(zhì)及專業(yè)能力；

?負(fù)責(zé)公司級(jí)TOP-Q會(huì)議的組織、協(xié)調(diào)，并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，組織相關(guān)責(zé)任部門制定整改措施（含臨時(shí)措施、永久措施），并跟蹤、督促整改落實(shí)。

?負(fù)責(zé)公司所有計(jì)量器具的管理，建立相應(yīng)的計(jì)量器具管理臺(tái)賬，校準(zhǔn)完畢更新臺(tái)賬，校準(zhǔn)證書存檔。

?負(fù)責(zé)實(shí)施監(jiān)控計(jì)量器具的定期保養(yǎng)、校準(zhǔn)工作，判斷量具的使用狀態(tài)（準(zhǔn)用，停用報(bào)廢等）。

?監(jiān)督、跟蹤、考核并完善批量供應(yīng)商供貨質(zhì)量，定期實(shí)行供應(yīng)商考核，在出現(xiàn)供應(yīng)商供貨質(zhì)量瓶頸或出現(xiàn)偏差時(shí)，進(jìn)行問題審核、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、8D分析。

?定期走訪供應(yīng)商，跟蹤供應(yīng)商供貨情況，對(duì)供應(yīng)商實(shí)行零件、過程、材料等變更的評(píng)審及管控。

?指導(dǎo)供應(yīng)商根據(jù)APQP、PPAP、formel-q等要求進(jìn)行質(zhì)量控制，培訓(xùn)及幫助供應(yīng)商質(zhì)量能力提升，與顧客方和內(nèi)部形成質(zhì)量控制體系對(duì)標(biāo)。

薪資：6000- 8000

2、工藝技術(shù)1人

?在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)焊接工藝管理工作（包括工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、輔料定額、參數(shù)管理、工藝紀(jì)律檢查等）；

?對(duì)現(xiàn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的焊接問題提供技術(shù)支持；

?負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工藝文件的編制及日常維護(hù)更新,組織對(duì)現(xiàn)有焊接工藝進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)；

?制定全年“金相計(jì)劃”、“參數(shù)巡檢計(jì)劃”，跟蹤實(shí)施完成情況及更新；

?負(fù)責(zé)各系統(tǒng)零件工藝信息數(shù)據(jù)的搭建及更新維護(hù)；

?負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開發(fā)過程中焊接工藝分析工作；

?負(fù)責(zé)工廠精益活動(dòng)的組織和管理工作（包括精益生產(chǎn)、合理化建議活動(dòng)的組織管理。

薪資：6000- 8000

地址：杭州灣匯軫路180號(hào)

聯(lián)系電話：19523070835

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二、寧波久興汽車科技有限公司：

1、行政財(cái)務(wù)1人

負(fù)責(zé)外部報(bào)稅，內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)表，日常綜合行政助理。

薪資：面議

2、人事行政綜合管理1人

人事考勤、社保、接待、后勤、項(xiàng)目助理等綜合管理

薪資：面議

3、汽車設(shè)計(jì)學(xué)徒工5人

汽車內(nèi)外飾產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)，前期需公司崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)通過后為以上轉(zhuǎn)正薪資；

2-3年內(nèi)工資上萬不成問題，

要求：英語好的優(yōu)先，會(huì)三維軟件的優(yōu)先，作為公司技術(shù)儲(chǔ)備愿與公司共同發(fā)展的優(yōu)先。

薪資：5000- 6000

地址：杭州灣新區(qū)濱海四路262號(hào)復(fù)旦科創(chuàng)園

聯(lián)系電話：15058859784

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三、寧波漢科醫(yī)療器械有限公司：

1、普工2人

按照車間主管的要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，空調(diào)車間、全勤獎(jiǎng)。

薪資：5000- 8000

2、設(shè)備工程師1人

?一年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)；

?熟悉并掌握各臺(tái)設(shè)備工裝的性能、工藝參數(shù)、調(diào)試及操作技能；

?熟悉與設(shè)備工裝相關(guān)的控制程序、管理制度、操作及維護(hù)規(guī)程，能按程序、制度及規(guī)程要求做好設(shè)備工裝管理工作；

?有電工證！

薪資：面議

地址：杭州灣新區(qū)啟源路39號(hào)康匯生命科技園2號(hào)樓

聯(lián)系電話：0574-58995666

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四、福智易車聯(lián)網(wǎng)（寧波）有限公司：

1、物流計(jì)劃員（周末雙休）1人

?年齡40歲以下，男女不限。

?會(huì)熟練使用辦公軟件；

?負(fù)責(zé)銷售預(yù)測(cè)的編排、制定，交付跟進(jìn)與實(shí)施安排，確保銷售交付率達(dá)成；

?責(zé)物流發(fā)運(yùn)計(jì)劃編排，合理安排發(fā)運(yùn)時(shí)間和方式，確保發(fā)運(yùn)儲(chǔ)備目標(biāo)達(dá)成；

?負(fù)責(zé)與客戶、第三方物流人員核對(duì)收、發(fā)、存數(shù)據(jù)，確保賬務(wù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性；

?負(fù)責(zé)核對(duì)物流承運(yùn)商（含第三方物流）運(yùn)費(fèi)、配送費(fèi)、倉儲(chǔ)費(fèi)的月度結(jié)算，整合資源降低物流成本，預(yù)防控制超額運(yùn)費(fèi)；

?周末雙休，公司繳納五險(xiǎn)一金；

薪資：5000- 7000

地址：杭州灣新區(qū)玉海東路136號(hào)23#（滬甬人才合作先鋒區(qū)）

聯(lián)系電話：0574-58981657

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五、寧波泉迪化纖有限公司：

1、內(nèi)勤/統(tǒng)計(jì)2人

要求：中?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷；具備一定統(tǒng)計(jì)方面的知識(shí)，親和力強(qiáng)，辦公軟件操作熟練。包吃住、單休、五險(xiǎn)，待遇3800-4500元/月。

薪資：3500- 4000

2、短絲銷售經(jīng)理3人

招聘短纖銷售員3名，主要開括廣東市場(chǎng)（東莞）、南通市場(chǎng)、江西市場(chǎng)。

要求：男女不限，高中以上，25-40周歲，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

待遇：無底薪，出差報(bào)銷過路費(fèi)，汽油費(fèi)0.9元/公里，住宿費(fèi)180元/田，餐飲費(fèi)30元/天。

提成：按公司規(guī)定。具體面議。

薪資：10000- 14000

3、卷繞/紡絲/外檢工20人

男女不限，18-45周歲，5500-8000元/月，兩班倒12小時(shí)，包吃住。

薪資：6000- 6500

4、電儀儲(chǔ)備（技術(shù)人員）3人

18-40周歲，男性，大專/本科以上，電氣、儀表類，電氣自動(dòng)化專業(yè)。以下條件符合其一即可。

?愿意從基層做起的應(yīng)屆畢業(yè)生，能熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)或CAD制圖。

?有DCS/PLC或高低壓電氣設(shè)備培訓(xùn)經(jīng)歷、持有高或低壓電工證優(yōu)先，具體2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

?熟悉中紡院裝置、揚(yáng)州惠通裝置、熟悉相關(guān)聚酯、化工公用工程電氣、儀表設(shè)備，具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。

薪資：4500- 5000

地址：杭州灣新區(qū)濱海二路476號(hào)

聯(lián)系電話：15824588900

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六、浙江頂昌汽車部件有限公司：

1、人事行政專員1人

?考勤、績(jī)效管理，計(jì)資數(shù)據(jù)收集，薪酬核算

?報(bào)餐、宿舍、水電、車輛管理

?日常報(bào)銷處理

?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

薪資：面議

2、助理工程師5人

?大專及以上學(xué)歷

?有意向在汽車行業(yè)發(fā)展

?機(jī)械、機(jī)電類等相關(guān)專業(yè)，會(huì)使用二維或者三維設(shè)計(jì)軟件

?具有一定的動(dòng)手能力，良好的溝通能力

薪資：4000- 4500

地址：杭州灣新區(qū)興慈七路455號(hào)

聯(lián)系電話：18858050612

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七、寧波普拉帝納米新材料有限公司：

1、倉管2人

收貨 發(fā)貨 ，入帳，整理

薪資：4500- 6000

2、普工3人

主要從事汽車零部件表面的處理工作

薪資：4500- 7000

3、業(yè)務(wù)助理2人

完成上級(jí)交代的各項(xiàng)任務(wù) 跟客戶及各部門溝通聯(lián)系，昨天的操作office辦公軟件 ，溝通能力強(qiáng) ，思維敏捷

薪資：4500- 5500

地址：杭州灣新區(qū)興慈四路208號(hào)

聯(lián)系電話：18067564919

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八、滕美(寧波)汽車內(nèi)飾有限公司：

1、財(cái)務(wù)1人

?日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；

?依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出；

?定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題；

?生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表：產(chǎn)值，銷售統(tǒng)計(jì)，生產(chǎn)日?qǐng)?bào)、月報(bào)的審核：根據(jù)入庫單、銷售出庫單、其他出庫單

?生產(chǎn)報(bào)廢補(bǔ)料單、調(diào)撥單，統(tǒng)計(jì)周/月銷售數(shù)量金額，產(chǎn)值，報(bào)廢額；

薪資：5000- 6500

2、成品質(zhì)檢5人

前期有底薪 后期計(jì)件工資

薪資：面議

3、倉管1人

薪資：面議

4、計(jì)劃員2人

可以沒有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，辦公軟件一定要熟悉

薪資：面議

5、普工30人

無經(jīng)驗(yàn)要求 身體健康

薪資：面議

地址：杭州灣新區(qū)濱海7路178號(hào)

聯(lián)系電話：15557439925

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九、寧波市全盛殼體有限公司：

1、模具設(shè)計(jì)1人

大專或以上機(jī)械工程相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，3年以上塑料模具設(shè)計(jì)或者電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。有從事過電表行業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。熟悉產(chǎn)品從功能定位、外觀及結(jié)構(gòu)工業(yè)設(shè)計(jì)直至產(chǎn)品化的全部過程。具備獨(dú)立的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力，能熟練使用PRO/E,CAD/UG等設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行復(fù)雜結(jié)構(gòu)的2D﹠3D設(shè)計(jì)。具備良好的分析問題和解決問題能力。熟悉常用塑膠五金材料特性、成型工藝、表面處理及其生產(chǎn)工藝，以及相關(guān)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)。能快速有效解決生產(chǎn)過程中遇到的各類結(jié)構(gòu)上的問題。參與產(chǎn)品ID及CMF評(píng)估，提出專業(yè)意見，確保產(chǎn)品的可制造性。根據(jù)項(xiàng)目和外觀圖的要求，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品零部件的外觀建模、工藝、裝配等方面的設(shè)計(jì)和開發(fā)。結(jié)構(gòu)零部件報(bào)價(jià)、打樣、確認(rèn)及簽樣、模具開發(fā)進(jìn)度、試模樣品檢驗(yàn)、模具驗(yàn)收等工作。出具相關(guān)產(chǎn)品文件：結(jié)構(gòu)BOM表，產(chǎn)品3D圖紙、裝配圖、零件CAD圖紙等。零部件的結(jié)構(gòu)、工藝改良，圖紙或模具變更等相關(guān)資料的發(fā)行。產(chǎn)品生產(chǎn)異常及模具異常問題的分析與處理。對(duì)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化，通過改進(jìn)設(shè)計(jì)方案、改進(jìn)材料、增加零件的通用性降低生產(chǎn)成本。研究探索新工藝新技術(shù)，并且很好的應(yīng)用在公司的產(chǎn)品上。

薪資：8500- 9000

2、銷售跟單1人

大專以上學(xué)歷，需有2-3年銷售跟單經(jīng)驗(yàn)，能接受出差，抗壓能力強(qiáng)

薪資：6000- 6500

3、電火花1人

能看懂塑膠模具圖紙，熟練操作火花機(jī)加工；具有兩年及以上塑膠模具加工經(jīng)驗(yàn)者，能適應(yīng)兩班倒。

薪資：8000- 8500

4、中走絲1人

塞維斯中走絲，AUTOCUT插件后處理；具備CAD識(shí)圖能力，熟練中走絲機(jī)床，穿孔機(jī)，會(huì)割斜度和上下異形；兩班倒工作制。

薪資：8000- 8500

地址：杭州灣新區(qū)濱海五路198號(hào)

聯(lián)系電話：15168109901

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十、寧波飛羚電氣有限公司：

1、模具設(shè)計(jì)1人

?中專以上學(xué)歷，45周歲以下

?模具設(shè)計(jì)5年以上的經(jīng)驗(yàn)（有過電表殼、吸塵器模具優(yōu)先）

?熟練操作CAD、UG 軟件

?踏實(shí)肯干，有上進(jìn)心

薪資：9000- 9500

2、編程操機(jī)員2人

?中專以上學(xué)歷，45周歲以下

?塑料模具編程操機(jī)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

?踏實(shí)肯干，有上進(jìn)心

薪資：10000- 14000

地址：杭州灣新區(qū)庵東工業(yè)園緯一路429-477號(hào)

聯(lián)系電話：18357476353