人力資源主管
職位要求
| 工作性質(zhì)：全職 | 工作地點(diǎn)：慈溪市-宗漢街道 | 發(fā)布日期：2025-08-15 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)：不限 | 學(xué)歷要求：高中 | 職位月薪：面議 |
| 所屬行業(yè)：人力資源- | 招聘人數(shù)：1 |
任職要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)或工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；三年以上人事主管工作經(jīng)驗(yàn)
2、具備人力資源管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉人力資源管理流程和相關(guān)法律法規(guī)政策；
3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，具備高度的工作熱情。
2、具備人力資源管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉人力資源管理流程和相關(guān)法律法規(guī)政策；
3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，具備高度的工作熱情。
崗位要求
1、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門(mén)人才招聘、員工培訓(xùn)、薪酬管理等工作的進(jìn)行，確保公司人力資源的合理使用。
2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)、建立并不斷完善公司薪酬制度。
3、能解決復(fù)雜問(wèn)題，較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力。
4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作。
2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)、建立并不斷完善公司薪酬制度。
3、能解決復(fù)雜問(wèn)題，較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力。
4、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作。
其它待遇
養(yǎng)老保險(xiǎn) 醫(yī)療保險(xiǎn) 失業(yè)保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn) 餐補(bǔ)
聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：陸先生
聯(lián)系電話(huà)：135****257 請(qǐng)登錄個(gè)人賬號(hào)開(kāi)放聯(lián)系方式
郵 箱：
郵 編：315301
地 址：浙江省慈溪市宗漢街道歷新路60號(hào)
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)明是從慈溪人才網(wǎng)看到。
